Homem é condenado a 18 anos por assassinar chefe do Saae após desentendimento profissional em Piumhi
Um funcionário do Serviço Autônomo de Água e Esgoto (Saae) de Piumhi, no Centro-Oeste de Minas Gerais, foi condenado a 18 anos de prisão pelo assassinato do próprio chefe, ocorrido após um desentendimento relacionado a uma advertência disciplinar no ambiente de trabalho. O julgamento aconteceu na quarta-feira (11 de novembro), no Tribunal do Júri da Comarca de Piumhi. O condenado, Sinésio Omar da Costa Júnior, de 51 anos, foi considerado culpado pela morte de José Wilson de Oliveira, de 60 anos, assassinado a tiros em 7 de abril de 2026, na própria residência, no bairro Jardim América. A Justiça determinou o cumprimento da pena em regime inicialmente fechado e a execução imediata da condenação.
O julgamento foi presidido pelo juiz Tiago Borges de Oliveira, que fixou a pena definitiva em 18 anos de reclusão após a decisão dos jurados. O Conselho de Sentença reconheceu que o homicídio foi cometido por motivo fútil e mediante recurso que dificultou a defesa da vítima. As duas circunstâncias são qualificadoras previstas no Código Penal e foram consideradas na responsabilização criminal do funcionário. A decisão acolheu a acusação de homicídio duplamente qualificado, apresentada durante o processo.
O crime aconteceu depois de um conflito entre os dois servidores do Saae. José Wilson exercia uma função de chefia na autarquia municipal, enquanto Sinésio trabalhava como operador de máquinas, sendo responsável por atividades que envolviam a utilização de uma retroescavadeira. A divergência começou após cobranças relacionadas ao preenchimento de relatórios utilizados para acompanhar o funcionamento e a utilização do equipamento.
Conforme os elementos reunidos durante a investigação, Sinésio havia deixado de apresentar os relatórios mensais exigidos pela administração. Diante da situação, José Wilson elaborou uma advertência formal para registrar o descumprimento das orientações de trabalho. O funcionário se recusou a assinar o documento e foi informado de que receberia uma suspensão de três dias de suas atividades.
O desentendimento continuou nas dependências do Saae. Durante a discussão, Sinésio teria se exaltado e tentado atingir o superior com um pedaço de madeira. Colegas de trabalho intervieram e impediram que a agressão fosse concretizada. Após o episódio, o funcionário deixou o estabelecimento, mas o conflito teve continuidade horas depois, quando ele procurou José Wilson em sua residência.
Na tarde de 7 de abril, Sinésio foi até a casa do chefe, no bairro Jardim América, em Piumhi. Ao chegar ao imóvel, chamou pela vítima e aguardou que ela atendesse. Quando José Wilson apareceu, o funcionário utilizou um revólver calibre .32 para efetuar disparos de arma de fogo. O chefe foi atingido na região do peito e não resistiu aos ferimentos.
O assassinato aconteceu na presença de familiares da vítima. Na residência estavam a esposa, um filho adolescente de 13 anos e uma neta de dois anos e seis meses. A presença dos familiares e as consequências do crime para a família foram consideradas pelo juiz durante a definição da pena. O magistrado também analisou a forma de execução do homicídio e as circunstâncias em que o funcionário procurou o superior depois da discussão no trabalho.
Após os disparos, Sinésio deixou o local e iniciou uma tentativa de fuga. As investigações apontaram que ele pretendia seguir em direção a Belo Horizonte com o auxílio de familiares. A Polícia Militar (PM) realizou diligências e conseguiu localizar o homem no município de Pedra do Indaiá, também no Centro-Oeste de Minas Gerais, onde ele foi preso.
Durante a apuração, os policiais também localizaram a arma utilizada no assassinato. O revólver Taurus calibre .32 estava enterrado nas proximidades de um silo, em uma propriedade pertencente a uma tia do funcionário. O armamento foi apreendido juntamente com munições e encaminhado para os procedimentos relacionados à investigação. Outras pessoas que acompanhavam Sinésio durante a tentativa de fuga foram ouvidas pelas autoridades.
Depois da prisão em flagrante, o funcionário foi encaminhado ao sistema prisional. Durante audiência de custódia, realizada em abril, a Justiça converteu a prisão em preventiva. Ele permaneceu à disposição do Poder Judiciário enquanto a Polícia Civil e o Ministério Público reuniam os elementos necessários para o andamento do processo criminal.
Durante o julgamento, a defesa de Sinésio sustentou que o funcionário enfrentava situações de perseguição e humilhação no ambiente de trabalho. Os advogados também solicitaram o reconhecimento de homicídio privilegiado, argumentando que o acusado teria agido sob violenta emoção após uma provocação da vítima. Essa tese poderia influenciar a aplicação da pena, caso fosse aceita pelos jurados.
O Ministério Público, por sua vez, defendeu a condenação por homicídio duplamente qualificado. A acusação considerou que o desentendimento profissional e a punição disciplinar não justificavam a reação do funcionário. Também apontou que a forma como José Wilson foi abordado em sua residência dificultou qualquer possibilidade de defesa diante dos disparos.
Após analisar os argumentos apresentados, o Conselho de Sentença rejeitou o pedido de reconhecimento de homicídio privilegiado e manteve as qualificadoras de motivo fútil e recurso que dificultou a defesa da vítima. A decisão estabeleceu a responsabilidade de Sinésio pelo assassinato cometido em abril.
Na definição da pena, o juiz considerou desfavoráveis três circunstâncias judiciais: a culpabilidade, as circunstâncias e as consequências do crime. A pena-base foi estabelecida em 18 anos de reclusão. Na etapa seguinte, o magistrado reconheceu a agravante relacionada à idade da vítima e a atenuante da confissão espontânea apresentada pelo condenado. As duas circunstâncias foram compensadas, mantendo o total de 18 anos.
A sentença determinou que Sinésio inicie o cumprimento da condenação em regime fechado, com execução imediata da pena. A determinação foi estabelecida após a decisão do Tribunal do Júri e não impede a apresentação dos recursos previstos na legislação processual penal.
José Wilson de Oliveira trabalhava havia mais de 15 anos no Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Piumhi. Após sua morte, a Prefeitura decretou luto oficial de três dias. O assassinato ocorreu em um contexto de conflito profissional entre dois funcionários da mesma autarquia, que mantinham uma relação de trabalho havia vários anos.
Com o encerramento do julgamento realizado em 11 de novembro de 2026, Sinésio Omar da Costa Júnior recebeu pena de 18 anos de reclusão pelo homicídio duplamente qualificado de José Wilson de Oliveira. A Justiça determinou a execução imediata da condenação, inicialmente em regime fechado, conforme a sentença proferida pelo Tribunal do Júri de Piumhi.
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